ВВЕДЕНИЕ…………………...…………………………………………….3
1. ПОНЯТИЕ СИСТЕМЫ……………………..……………………………..4
2. СУЩНОСТЬ ЗАКРЫТОЙ СИСТЕМЫ…….……….……………………6
2.1. Понятие закрытой системы……………………………………...6
2.2. Свойства закрытой системы………..……………........................8
2.3.Структура закрытой системы…………………………………...12
При правильном проектировании системы нет необходимости непрерывно нагревать, но достаточно затопить два-три раза в день. На диаграмме показан котел, емкость для хранения и нагретый объект. Первый контур расположен между котлом и резервуаром, а второй контур представляет собой распределение воды между резервуаром-хранилищем и секцией сбора тепла. Первый работает до тех пор, пока топливо горит, а другое - при нагревании объектов. Эти котлы выпускаются с выходами от 40 до 200 кВт. У них есть камера сгорания, приспособленная для сжигания мелких тюков соломы.
3. ЗАКРЫТАЯ СИСТЕМА ОРГАНИЗАЦИИ…………………………….14
3.1. Сущность закрытой системы организации……………………14
3.2. Сравнение закрытой и открытой систем организации…….....15
ЗАКЛЮЧЕНИЕ…………………………….……………………………..17
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ………..……………………………………….18
ВВЕДЕНИЕ
Теория систем впервые была применена в точных науках и в технике. Применение теории систем в менеджменте в конце 50-х гг. явилось важнейшим вкладом школы науки управления. Системный подход - это не набор каких-либо принципов для управляющих, а способ мышления по отношению к организации и управлению. Он применяется как способ упорядочивания управленческих проблем: их структурирование, установление взаимосвязей и зависимостей элементов проблем, выявление факторов и условий, влияющих на их решение. Центральным понятием данного подхода является система.
В настоящее время такая система уже включает в себя передовые технологии управления, где отопление можно контролировать и контролировать с помощью современной электроники со многими датчиками состояния системы. Основываясь на выходах этих датчиков, блок управления может эффективно управлять всем отопительным контуром с помощью насосов, трехходовых и запорных клапанов, приводимых в действие приводом, и управление становится полностью автономным.
Нагрев. Котел заряжается топливом при использовании всей емкости камеры сгорания. Типы топлива можно комбинировать в соответствии с потребностями, но всегда рекомендуется использовать сено или солому для стабильного горения. Дверь закрывается и гарантирует, что она не может быть открыта во время пожара. Впоследствии нагрузка зажигается через боковое зажигание как вручную, так и с помощью блока зажигания горячего воздуха или газа. После этого блок управления, который переключает первичный и вторичный вентиляторы воздуха для горения, циркулирующий насос, соответственно. вытяжной вентилятор, если есть.
Система - это набор взаимосвязанных и взаимозависимых частей, составленных в таком порядке, который позволяет воспроизвести целое. Любую организацию можно назвать системой.
Существует множество классификаций систем, но наиболее важная для анализа структуры и деятельности организации является деление систем на открытые и закрытые.
Сгорание заканчивается, когда устройство обнаруживает падение температуры дымовых газов ниже определенного значения. После этого вентилятор останавливается, вытяжной вентилятор с циркуляционным насосом остается открытым в течение некоторого времени. Затем котел готов для дальнейшей загрузки. В камере сгорания около 5 сантиметров золы остается потушенным после одного зажигания, который вывозится один раз в 5-8 наводнений. Ясень - очень хорошее удобрение, которое снова используется главным образом фермерами.
Трубный теплообменник и дымоход рекомендуется чистить каждые 5-7 дней. Экономия При использовании этих котлов для отопления достигается очень хороший экономический эффект. Обычно система возвращается через 3-4 года. Такое количество соломы можно получить с площади 3 га.
1. ПОНЯТИЕ СИСТЕМА
Всесторонний анализ внутреннего строения организации обеспечивается с помощью системного подхода. Система - объединение частей в целое, свойства которого могут отличаться от свойств входящих в нее частей. Любую организацию можно назвать системой. Система - это некоторая целостность, состоящая из взаимозависимых частей, каждая из которых вносит свой вклад в характеристики целого. Машины, компьютеры, телевизоры - все это примеры систем. Они состоят из множества частей, каждая из которых работает во взаимодействии с другими для создания целого, имеющего свои конкретные свойства. Эти части взаимозависимы. Если одна из них будет отсутствовать или неправильно функционировать, то и вся система будет функционировать неправильно. Например, телевизор не будет работать, если неправильно установлена настройка. Все биологические организмы представляют собой системы. Ваша жизнь зависит от правильного функционирования многих взаимозависимых органов, которые все вместе представляют уникальное существо, каким являетесь вы.
Приобретая этот источник тепла, мы должны рассчитывать на возросший спрос на обслуживание и техническое обслуживание и учитывать, насколько важно обеспечить комфорт оператора, чистоту котельной и требования к хранению упакованного топлива за счет выгодных затрат на тепло. Важным и позитивным в этом является тот факт, что в наших условиях новый путь открывает альтернативу традиционного нагрева по доступной цене с обратным временем ок. через 3 года и создает прямую финансовую экономию от материалов, которые в противном случае простаивают в полях или бесполезны.
Уникальной характеристикой при рассмотрении систем являются внутренние отношения частей. Каждая система характеризуется как дифференциацией, так и интеграцией. В системе используются разнообразные специализированные функции. Каждая часть организации выполняет свои определенные функции. Для того чтобы поддерживать отдельные части в одном организме и формировать завершенное целое, в каждой системе осуществляется интеграция. Для этого используются такие средства, как координация уровней иерархии управления, прямое наблюдение, правила, процедуры, курс действий.
Этот уникальный ингредиент может сэкономить до 15% расходов на отопление. В системе центрального отопления для нагрева тепла используется только чистая вода, потому что она легко доступна и дешева. Фактически, вода не обладает наиболее эффективными свойствами теплопередачи.
Теплопроводность воды - удельная теплоемкость воды - может уменьшить мощность на 9, 8% - т.е. для достижения той же температуры - поверхностного натяжения воды - 9, 8% энергии - может снизить напряжение на 56% за счет уменьшения размера пузырьков в системе отопления.
В результате радиаторы нагреваются быстрее и остаются теплее. Современные котлы в своих спецификациях указывают на их эффективность, но не учитывают, насколько эффективна эта эффективность для всей системы отопления в здании. Мы будем ускорять и улучшать теплотворную способность всей системы. Он разработан и изготовлен в Великобритании и уже установлен в тысячах коммерческих проектов и в домашних хозяйствах.
Особенностями любой системы являются: целостность (несводимость свойств системы к сумме свойств составляющих ее элементов, невыводимость из последних свойств целого), структурность (возможность описания системы через установление ее структуры), иерархичность (каждая часть системы выступает как своего рода подсистема, обладающая своими качествами) и др.
В централизованной системе энергоэффективность останется неизменной на 3-4 года. Изготовлен из натуральных материалов и может быть очищен от отходов. Возврат инвестиций очень быстрый от 4 до 6 месяцев. То есть. 550 мл на 100 л воды в системе. Следующие рисунки. Установка проста и быстрая установка в течение 10-15 минут.
Вероятно, это будет на чердаке. Слейте воду с помощью сливного клапана. Если дренажный клапан недоступен, слейте воду непосредственно из радиатора, отвинтив входную трубу. Наконец, выпустите радиаторы. Закрытая система циркуляции с насосом. В случае замкнутой системы циркуляции системы необходимо удалить достаточное количество воды из системы. Система находится под давлением, и поэтому котел следует отключить. Для сброса давления нажмите выпускной клапан. Снова нажмите на клапан вентиляции, чтобы убедиться, что он хорошо затянут.
Признаками системы являются множество составляющих ее элементов, единство главной цели для всех элементов, наличие связей между ними, целостность и единство элементов, наличие структуры и иерархичности, относительная самостоятельность и наличие управления этими элементами. Термин “организация” в одном из своих лексических значений означает также “систему”, но не любую систему, а в определенной мере упорядоченную, организованную.
Система будет содержать воздух, поэтому включите котел и осторожно продуйте радиаторы. Если котел должен находиться под давлением, нажмите его, как указано. Для большинства котлов требуется давление около 1 бар. Тогда вы можете начать использовать котел, как вы привыкли. Установка выполняется в соответствии с инструкциями для замкнутой системы циркуляции.
Доказанная экономия до 15% энергии - Улучшает теплопередающие свойства воды - Радиаторы нагреваются быстрее и остаются дольше - Комната нагревается быстрее - Более стабильный процесс нагрева - Котел работает короче - Меньше расход топлива для отопления - Возврат инвестиций очень быстрый От 4 до 6 месяцев - подходит для всех систем отопления на водной основе - не повреждает котел и его компоненты, поскольку он обладает неагрессивными свойствами.
2. СУЩНОСТЬЗАКРЫТЫХ СИСТЕМ
2.1. Понятие закрытых систем
Системы бывают открытыми и закрытыми. Открытая система - это система, питающаяся извне какой-либо энергией или ресурсами. Закрытая система имеет источник энергии (ресурсов) внутри себя. Примеры закрытых систем: работающие часы с внутренним источником энергии, работающая автомашина, самолет, автоматическое производство со своим собственным источником энергии и т.д. Примеры открытых систем: калькулятор или радиоприемник с солнечной батареей (энергия поступает извне), промышленное предприятие, завод, фирма, компания и др.
Некоторые теории С точки зрения использования теплоты пламени мы делим открытые камины без каминной вставки и стеной с каминной вставкой. Открытые камины были единственным вариантом на протяжении веков, но ситуация изменилась диаметрально с момента изобретения камина. Теперь открытые камины - скорее украшение для радости, а нагревание определяется несравнимо более эффективными стеной каминов. По структуре камина они делятся на камины с теплообменником и без теплообменника. В то время как закрытая система горячего воздуха предлагает вам большое количество быстрого лучистого тепла, но вскоре становится холодно, система аккумуляции работает медленнее, но она обеспечивает приятную, преимущественно сияющую теплоту с большим временем накопления.
Понятие закрытой системы порождено физическими науками. Здесь понимается, что система является самосдерживаемой. Закрытая система, как это становиться по названию - отграничена от окружающего мира. Взаимодействие происходит только внутри системы между ее структурными компонентами. Ее главная характеристика в том, что она существенно игнорирует эффект внешнего воздействия. Совершенной системой закрытого типа была бы та, которая не принимает энергии от внешних источников и не дает энергию своему внешнему окружению. Закрытая организационная система имеет малую применяемость. Степень разграничения открытой или закрытой систем меняется в рамках систем. Открытая система может стать более закрытой, если контакты с окружением уменьшаются со временем. В принципе возможна и обратная ситуация.
Камины с теплообменником разделены на горячую воду и горячий воздух в соответствии с системой распределения тепла. Преобразование по названию камина. Основой современного камина, предназначенного для обогрева, является каминная вставка. Это чугунная или стальная конструкция, которая закрывает камин в закрытом помещении. Передняя стена изготовлена из огнестойкой стеклянной двери, которая обычно является панорамной. Первые каминные вставки появились во Франции в конце века. Основание оригинального вкладыша первоначально было изготовлено из чугуна, который быстро переносит тепло.
Закрытые системы в чистом виде игнорируют любые внешние эффекты и в идеале не должны ничего получать и ничего отдавать. Для большинства организаций такое существование невозможно. Открытая система зависит от энергии, информации, материалов, которые поступают из внешней среды.
Основная черта действующих систем в том, что происходит изменение. Как внутри системы, так и между системами происходит перераспределение энергии, информации и ресурсов. Данные операции обмена в теории систем называются Флуктуации (колебания). Как вода течет туда, где ниже, так и все обмены происходят на основе трех принципов:
Только половина века производитель начал работать со сталью и шамотной подкладкой, что означает более медленный старт пожара, но также и долгосрочное накопление тепла. Первый камин использовал сеть полупрозрачных окон из термостойкой слюды. Керамическое стекло впервые появилось в Германии. В наших оригинальных каминных вставках мы сжигали не только древесину, но и уголь. Только в первой республике операция перешла исключительно в лес. Каминная вставка значительно повысила эффективность камина.
Изобретение каминной вставки, таким образом, заложило основу для современной разработки каминов, которая постепенно сходится к печным и каминным системам. Теория во-вторых. В зависимости от того, как тепло передается от огня к отапливаемому пространству, мы делим каминные вставки на лучистую, горячую и теплую воду. Радиаторы используются для обогрева горячего воздуха или хранения. Каминные вставки горячего воздуха имеют двойную оболочку и соединены с системой подогрева воздуха в других помещениях.
· При обыкновенных условиях перераспределение ресурсов происходит из мест с большей плотностью в места с меньшей плотностью.
· Производимые изменения зависят не только от количества перемешенных ресурсов, но и от разности градиентов между местами откуда и куда перемещают, и от скорости перемещения.
· Движение в обратном направлении определенного ресурса (оттуда, где меньше, туда, где больше) возможно, если в более глобальном масштабе происходит выравнивание градиентов.
Кроме того, каминные вставки с горячей водой имеют двухслойную структуру, но она подключена к системе горячего водоснабжения. Часто эта система также используется для нагрева полезной воды или воды в бассейне. Очень полезной особенностью каминной вставки является возможность контроля нагревательной мощности камина. Выход камина также можно контролировать автоматически. Это улучшает комфорт оператора по качеству электрических или газовых котлов.
Романтика прямого контакта с огнем, простой журнал, низкие затраты на покупку и минимальное обслуживание, высокий декоративный для жилой площади. Для этих преимуществ, возможно, открытые камины будут простить многие недостатки, такие как низкая теплотворная способность, большой расход древесины, невозможность распределения тепла, высокая пыль и вдыхание дымовых газов. Кроме того, нам необходимо добавить необходимость создания безопасной зоны без мебели, чтобы свести к минимуму риск возгорания. Опытная печь будет располагать открытым камином, где бы вы ни хотели.
Результатом всех перераспределений между элементами закрытой системы через определенный промежуток времени будет равномерное и однородное состояние. Наступает гибель системы.
Закрытость и открытость систем бывает разной степени выраженности. Абсолютно закрытая и абсолютно открытая системы - это достаточно абстрактные понятия. Даже в сложнейших научных экспериментах и при особых природных обстоятельствах (глубоко в космосе, в центре звезды) достижение абсолютно открытого или закрытого состояния невозможно.
Во внутреннем углу комнаты, к внешнему углу комнаты, к стене или непосредственно к стене, посередине комнаты или даже вне поля зрения, так называемый скрытый камин. Однако этот вариант с открытым огнем не очень практичен из-за низкой эффективности нагрева. Вы также можете иметь открытый камин с эффективностью около 80%.
Однако, конечно, не будет низкой стоимости покупки. Для недорогого отопления В первую очередь это эффект нагрева при относительно низкой цене, а во-вторых, приятный романс? Затем вы делаете промышленную каминную печь. Они занимают практически не место и доступны по цене. Классические обогреватели камина в первую очередь нагревают комнату, в которой они расположены. Они не подключены к существующей системе отопления, и в большинстве случаев они являются дополнительным способом нагрева. С другой стороны, печь с теплообменником с горячей водой, которая имеет более высокую тепловую мощность, вы подключаетесь к новому или существующему распределению горячей воды, и вы можете наслаждаться приятным теплом, который наводняет весь ваш дом или квартиру.
Возможны как бы промежуточные состояния: мнимо открытая и мнимо закрытая система. Мнимость проявляется в том, что обладая внешними признаками одного типа, на самом деле система относиться к другому типу. Организация, исповедующая принципы - мы сами себе все сделаем, осуществляет взаимодействие с окружающим миром. А СССР, сообщавший всем, какой он открытый, в действительности был гораздо более закрытым. И как и следовало ожидать - развалился.
Для закрытых систем характерна детерминированность и линейность развития.
2.2.Свойства закрытых систем
· Устойчивость. Устойчивость работы системы может быть нарушена при необоснованном усложнении или упрощении организационной структуры. Опыт управления показывает, что для повышения устойчивости работы, как правило, приходится устранять излишние звенья или подсистемы управления и значительно реже - добавлять новые. На устойчивость работы организации влияют внешние факторы (например, инфляция, спрос, взаимоотношения с партнерами и государством). Для повышения устойчивости работы необходимо быстро перестраивать коммуникации организации в соответствии с новыми целями и задачами.
· Адаптивность. Под адаптивностью понимается способность организации приспосабливаться к новым внешним условиям, возможности саморегулирования и восстановления устойчивой деятельности. Адаптивные организации часто имеют органическую структуру, когда каждый субъект управления (подразделение, рабочая группа, работник) имеет возможность взаимодействовать с каждым.
· Централизованность. Речь идет о свойстве системы быть руководимой из какого-то единого центра, когда все части организации руководствуются командами из центра и пользуются заранее определенными правами. Живые организмы, например, функционируют под руководством центральной нервной системы. В коллективе централизованность осуществляет руководитель, лидер, менеджер; на предприятиях - администрация, аппарат управления; в стране - государственный аппарат. При высокой сложности системы или невозможности единого руководства из центра последний передает часть властных полномочий автономиям, происходит децентрализация управления.
· Обособленность. Обособленность означает стремление системы к автономности, изолированности и проявляется при решении вопросов распределения ресурсов и властных полномочий частей большой организации, конгломератных объединений, централизации и децентрализации управления. Способствуют обособлению и противоречия целей и интересов, процесс распределения прибылей между частями целого. Часто наблюдаются процессы обособления персонала в неформальные группы на основе личных связей, симпатий, общих взглядов и черт характера, близкого уровня образования, этнической принадлежности, возраста, должностного положения и т.д. Процессы обособления частей системы являются малоизученными и представляют интерес для исследователей.
· Совместимость. Под совместимостью понимается взаимоприспособляемость и взаимоадаптивность частей системы. На уровне государства как крупной системы возникают проблемы совместимости национальной экономики с экономиками регионов, отраслей. В России, например регионы-доноры, имеющие в своем распоряжении больший объем природных ресурсов или высокоэффективные производства, вынуждены отдавать в центр большую часть прибылей (в форме налоговых отчислений), которые впоследствии направляются на нужды дотационных регионов Севера, Сибири, Дальне
Го Востока, что приводит к возникновению центробежных тенденций, дезинтеграции, различным противоречиям и конфликтам. На уровне предприятий нередко возникают противоречия интересов организации и потребностей ее подразделений. К примеру, руководство компании может принять решение о направлении большей части прибыли, зарабатываемой одним подразделением, на развитие другого, в данный момент убыточного.
· Свойство «обратных связей». Фундаментальное свойство больших систем - установление обратных связей, сущность которых заключается в том, что информация (ресурсы, энергия) с выхода системы (или входящих в нее подсистем) поступает на вход этой системы (или подсистем, в нее входящих). Для производственной системы принцип обратных связей работает следующим образом. Выходная информация, например показатели хозяйственной деятельности, под действием различных обстоятельств постоянно варьируются во времени, менеджмент постоянно проводит их анализ и сравнение с поставленными целями (вход системы). По результатам сравнения принимаются управленческие решения, корректирующие работу системы (в случае необходимости), что обеспечивает адаптивность системы (приспособление ее к новым условиям работы) и оперативность (гибкость) ее управления. Обратные связи нередко играют и негативные системные роли. Например, в подсистеме «персонал» размер вознаграждения влияет на трудовые усилия и полученные работниками результаты. Если вознаграждение за труд несоизмеримо с усилиями, система начинает саморазрушаться, снижаются стимулы к выполнению рабочих заданий и результаты труда (объем продукции, ее качество) также снижаются.
· Синергичность - однонаправленность (или целенаправленность) действий компонентов усиливает эффективность функционирования системы. Приоритет интересов системы более широкого (глобального) уровня перед интересами её компонентов.
· Целостность - первичность целого по отношению к частям; появление у системы новой функции, нового качества, органично вытекающих из составляющих ее элементов, но не присущих ни одному из них, взятому изолированно.
· Структурность - возможна декомпозиция системы на компоненты, установление связей между ними.
· Иерархичность - каждый компонент системы может рассматриваться как система (подсистема) более широкой глобальной системы.
2.3. Структура закрытой системы
Все системы имеют вход, трансформационный процесс и выход. Они получают сырье, энергию, информацию, другие ресурсы и преобразуют их в товары и услуги, прибыль, отходы и т.п.
Крупные составляющие сложных систем, таких как организации, человек или машина, зачастую сами являются системами. Эти части называются подсистемами. Понятие подсистемы это важное понятие в управлении. Посредством подразделения организации на отделы руководством намеренно создаются подсистемы внутри организации. Системы, такие как отделы, управления и различные уровни управления, - каждый из этих элементов играет важную роль в организации в целом, точно так же как подсистемы вашего тела, такие как кровообращение, пищеварение, нервная система и скелет. Социальные и технические составляющие организации считаются подсистемами. Подсистемы могут, в свою очередь, состоять из более мелких подсистем. Поскольку все они взаимозазисимы, неправильное функционирование даже самой маленькой подсистемы может повлиять на систему в целом. Работа каждого отдела и каждого работника в организации очень важна для успеха организации в целом.
Хотя организации распадаются на отдельные части или составные элементы, они сами являются подсистемами в рамках более крупной системы. Существуют не только системы и подсистемы, но и сверхсистемы. Классификация этих понятий зависит от особенностей предмета анализа. При этом целое не является простой суммой частей, поскольку систему следует рассматривать как их единство.
Без границы не существует системы, и граница (или границы) определяют то, где начинаются и заканчиваются системы или подсистемы. Границы могут быть как физическими, так и иметь психологическое содержание через такие символы, как названия, форма одежды, ритуалы. Концепция границ требуется для более углубленного понимания систем. Границы для закрытых систем являются жесткими. Границы препятствуют экспорту и импорту веществ, но открыты для энергии (или информации).
3. ЗАКРЫТАЯ СИСТЕМА ОРГАНИЗАЦИИ
3.1. Сущность закрытой системы организации
Для организации свойственен циклический характер функционирования. Выходная продукция системы обеспечивает средства для нового инвестирования, что позволяет повторять цикл. Доходы, полученные заказчиками промышленных организаций, должны быть достаточно адекватными для оплаты кредитов, труда рабочих и погашения займов, если цикличность устойчива и обеспечивает жизнеспособность организации.
Следует подчеркнуть и то, что организационные системы предрасположены к сокращению или распадению на части. Поскольку закрытая система не получает энергию и новые вложения из своего внешнего окружения, она может со временем сокращаться. В отличие от нее открытая система характеризуется негативной энтропией, т.е. она может реконструировать саму себя, поддержать свою структуру, избежать ликвидации и даже вырасти, потому что имеет возможность получать энергию извне в большей мере, чем отдает наружу.
Закрытыми системами организации традиционно являются решения отдельных производителей. Такие решения фокусируются на продукции одного конкретного производителя и часто приводят к дорогостоящему техническому обслуживанию и сервисным услугам, а также к ограниченным возможностям при расширении системы. При использовании закрытых систем ограничена совместимость с системами и устройствами других производителей. Всё это приводит к возникновению, так сказать, "островов автоматизации". Зачастую такие системы имеют встроенные шлюзы фирмы-производителя, которые переводят информацию или фильтруют её и, таким образом, поддерживают решения, реализуемые с устройствами данной фирмы. Клиент оказывается связанным с оборудованием и продуктами одной конкретной фирмы на весь срок службы системы.
3.1.Сравнение закрытых и открытых систем организации
Открытые системы организации имеют опубликованный промышленный стандарт и этот стандарт принят ведущими производителями. В закрытой системе организации стандарт продвигается одной определённой фирмой и принят лишь ограниченным количеством производителей.
В открытых системах организации работают устройства различных производителей, а в закрытых системах могут быть объединены продукты лишь одного производителя или ограниченного числа производителей.
В открытых системах организации нет необходимости в услугах инженера для обеспечения коммуникации. Обычно применяется технология маршрутизации. В закрытых системах необходимы комплексные инженерные работы для обеспечения коммуникации. Обычно используются проприетарные шлюзы.
В открытых системах организации над одним проектам работают несколько интеграторов и используют несколько типов графических пользовательских интерфейсов на одну систему. В закрытых системах над проектом работает только один интегратор и используется один единственный графический пользовательский интерфейс на одну систему.
В открытых системах организации различные источники для конкурирующих совместимых продуктов. В закрытых системах один единственный источник или ограниченное количество источников продуктов.
Техобслуживание системы в закрытых системах организации проводится только одной определённой сервисной службой, а в открытых различными сервисными службами.
У закрытых систем организации в распоряжении лишь один инструмент или ограниченное количество инструментов, которые предназначены для устройств только одного производителя, у открытых система сетевого менеджмента для электроинсталляций различных производителей.
Архитектура сети у закрытых систем организации логическая многоярусная, у открытых- логическая плоская.
В открытых системах организации возможность расширения с помощью "прозрачных" маршрутизаторов. ограниченные возможности расширения, отсутствует маршрутизация.
В закрытых системах организации объёмное использование шлюзов как к установленным ранее, так и к новым системам. В открытых системах нет необходимости в шлюзах за исключением шлюзов к ранее установленным системам.
В закрытых системах организации допускаются решения только одного единственного производителя, а открытых системах допускаются решения независимых системных интеграторов.
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
Управленческая деятельность компании невозможна без определенной организационной системы и структуры. Хотя системы и структуры часто совпадают по своим характеристикам, полной идентичности между ними нет, поэтому придерживается сложившейся традиции выделения, как организационных моделей, так и структур.
Закрытая система, как это становиться по названию - отграничена от окружающего мира. Взаимодействие происходит только внутри системы между ее структурными компонентами. Ее главная характеристика в том, что она существенно игнорирует эффект внешнего воздействия. Закрытость и открытость систем бывает разной степени выраженности. Абсолютно закрытая и абсолютно открытая системы - это достаточно абстрактные понятия.
Закрытые системы характеризуются главным образом внутренними связями и создаются людьми или компаниями для удовлетворения потребностей и интересов преимущественно своего персонала, компании или учредителей. Например, профсоюзы, политические партии, масонские общества.
Закрытая система более стабильна, так как не подвержена изменениям при взаимодействии с окружением.
В реферате я раскрыла понятие системы, закрытой системы, охарактеризовала особенности закрытой системы в общем понятии и на уровне организации, сравнила закрытую и открытую системы организации.
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ.
Существует два основных типа систем: закрытые и открытые. Закрытая система имеет жесткие фиксированные границы, ее действия относительно независимы от среды, окружающей систему. Закрытая система, как это становиться по названию - отграничена от окружающего мира. Взаимодействие происходит только внутри системы между ее структурными компонентами.
В противоположность закрытой системе, открытая система функционирует благодаря взаимодействию с окружающим миром. Первостепенное значение при этом имеет обмен энергией и информацией с окружающей средой, представленной системами разного калибра. Открытая система характеризуется взаимодействием с внешней средой. Энергия, информация, материалы - это объекты обмена с внешней средой через проницаемые границы системы. Такая система не является самообеспечивающейся, она зависит от энергии, информации и материалов, поступающих извне. Кроме того, открытая система имеет способность приспосабливаться к изменениям во внешней среде и должна делать это для того, чтобы продолжить свое функционирование.
Руководители, в основном, занимаются системами открытыми, потому что все организации являются открытыми системами. Выживание любой организации зависит от внешнего мира.
Закрытость и открытость систем бывает разной степени выраженности. Абсолютно закрытая и абсолютно открытая системы - это достаточно абстрактные понятия. Даже в сложнейших научных экспериментах и при особых природных обстоятельствах (глубоко в космосе, в центре звезды) достижение абсолютно открытого или закрытого состояния невозможно. Все, что будет сказано ниже, относиться к промежуточным состояниям разной степени выраженности.
Возможны как бы промежуточные состояния: мнимо открытая и мнимо закрытая система. Мнимость проявляется в том, что обладая внешними признаками одного типа, на самом деле система относиться к другому типу. Организация, исповедующая принципы - мы сами себе все сделаем, осуществляет взаимодействие с окружающим миром. А СССР, сообщавший всем, какой он открытый, в действительности был гораздо более закрытым. И, как и следовало ожидать - развалился.
Основная черта действующих систем в том, что происходит изменение. Как внутри системы, так и между системами происходит перераспределение энергии, информации и ресурсов. Данные операции обмена в теории систем называются Флуктуации (колебания). Как вода течет туда, где ниже, так и все обмены происходят на основе трех принципов.
1. При обыкновенных условиях перераспределение ресурсов происходит из мест с большей плотностью в места с меньшей плотностью.
2. Производимые изменения зависят не только от количества перемешенных ресурсов, но и от разности градиентов между местами откуда и куда перемещают, и от скорости перемещения.
3. Движение в обратном направлении определенного ресурса (оттуда, где меньше, туда, где больше) возможно, если в более глобальном масштабе происходит выравнивание градиентов.
Фактически, зная три этих момента, можно описать все возможные изменения систем.
Закрытая система более стабильна, так как не подвержена изменениям при взаимодействии с окружением.
Результатом всех перераспределений между элементами закрытой системы через определенный промежуток времени будет равномерное и однородное состояние. Наступает гибель системы.
Открытая система существует не за счет стабилизации процессов, а за счет постоянного обмена со своим окружением. Особенно за счет обмена энергией и информацией. Гибкое равновесие.
При формировании системы также формируются механизмы саморегуляции, несущие в основе петли обратной связи.
При получении системой излишнего количества информации и/или энергии возможен переход на более высокий уровень организации за счет перетряхивания системы и подключения механизмов саморегуляции и стабилизации.
Загрузка...
